周记-1811A-标题党,工程师文化和一部电影

标题党

劳动节前的一篇文章《终于找到一个靠吃减肥的方法》,阅读量莫名涨到了2000+,创下了所有文章之最。

其流量非常增长非常诡异,在发文第四天开始激增,第六天到达最高点开始回落,大约10天后归于平静。通过后台数据可以看出,主要流量均来自微信的“看一看”功能。

微信的“看一看”,有点类似今日头条那种智能推荐信息流。以前几乎从来没有用过,没想到竟然能引来这么“多”流量。另外还有一个原因就是这个标题。取名字时只是想开个玩笑,不想却引来这么多关注。看来减肥真的是常年自带流量光环的一件事。

企业文化

这一周学习了一下“工程师文化”,网上看了很多文章和视频,包括Spotify、Yelp、Netflix、Google关于文化的一些介绍。

所谓工程师文化,可以简单理解为,由技术驱动的文化。他们(工程师)用技术改变世界,用技术改变“改变世界”的方法。与之相对的,有销售型文化,这类企业关注销量和成本;还有介于两者之间的产品型文化,关注产品功能。

在所有大型互联网公司里,提到工程师文化,都围绕着提升效率。但凡能自动化的事情,绝不手动,即使自动化需要耗费更高的成本。但凡对提升效率没有益处的流程,都要优化、完善、甚至取消。

太酷了。

很多人在谈到文化时,最后都会提到,“每个人”都是文化的一部分。

You are the culture. Model the behaivor you want to see.

“你”就是企业文化。你期望别人怎么样,你自己要先变成那样。

所以在羡慕这些企业的同时,我也默默给自己设定了一些原则和目标。其中最重要的一条,就是高绩效(High Performance)。

在我看来,高绩效包括三个方面。第一,效率(Efficiency),即具体工作的效率,如尽力自动化。第二,团队协作(Teamwork),即团队的效率,此处即包括如何辅助其他团队成员,也包括及时求助于他人。第三,影响他人(Impact),让他人也认同这套准则并付诸行动。

谈到执行细节,希望这篇文章对你有帮助。

网络迷踪

周中看了一部电影Searching(《网络迷踪》)。

影片视角非常独特,几乎所有的镜头都是由电脑显示器呈现的。从最开始,主人公一家的WinXP,到后来人手一台iPhone和Macbook。有的是电脑程序相关的操作,如浏览网页、收发短信、查收邮件,也有的是一些视频相关,如FaceTime、YouTube或在线直播(Youcast)等。

有些场景让我影响非常深刻。如为了表达人物内心的变化,导演会故意在短信发送框里打一些字,然后再删掉重写。又如为了叙述母亲病情变化,将一个“妈妈回家”的提醒在日历上一再移动并最终删除。等等。

影片中还有一些表达人性和讽刺当下的东西,如一再骄纵自己孩子的母亲,在社交媒体态度大变的同学,无底线蹭热点的自媒体,吸大麻的高中生等等。

至于故事,略显俗套,但仍然有始有终、有包袱、有伏笔、有反转。特别影片的主题围绕家庭和爱,对于我这个奶爸倒是非常受用。

所以如果你最近有空,看看这个电影也不错。

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